Вакансії – Суми
- Dansk FlygtningehjælpСумиPostedРозміщено 13 днів тому·
- Danish Refugee Council (DRC) is a leading protection agency with a mandate to protect, advocate and promote durable solutions for displacement affected…
- Переглянути всі вакансії: Вакансії - Dansk Flygtningehjælp – Суми
- Пошук зарплат: Economic Recovery Officer
- Dansk FlygtningehjælpСумиPostedРозміщено 5 днів тому·
- Danish Refugee Council (DRC) is a leading protection agency with a mandate to protect, advocate and promote durable solutions for displacement affected…
- Переглянути всі Вакансії - Dansk Flygtningehjælp — Вакан сії в локації Суми — Вакансії - Protection Officer, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Protection Officer (PSS)
- RISKСумиЗазвичай відповідає протягом 1 дняEmployerАктивність 6 днів тому·
- At RISK, we are the mavericks of the gaming and wagering industry, where taking bold chances is our core philosophy.
- Experience in JSON API development.
- Переглянути всі Вакансії - RISK — Вакансії в локації Суми — Вакансії - Python Developer, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Python Developer (Remote)
- JYSKСумиЗазвичай відповідає протягом 2 днівPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Хочеш разом зі своєю командою надавати відмінний сервіс для покупців JYSK?
- Тоді ти можеш стати саме тим продавцем-консультантом або завідувачем відділу магазину…
- А-ПроСистемСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Мы используем в нашей работе такие языки программирования: PHP7, Java Script, CSS, My SQL, MS SQL.
- Требуются разработчики backend (PHP7, My SQL, MS SQL) и…
- Переглянути всі вакансії: Вакансії - А-ПроСистем – Суми
- Пошук зарплат: Full-stack web разработчик (Junior)
- А-ПроСистемСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Мы используем в нашей работе такие языки программи рования: PHP7, Java Script, CSS, My SQL, MS SQL.
- Требуются разработчики backend (PHP7, My SQL, MS SQL) и…
- Переглянути всі вакансії: Вакансії - А-ПроСистем – Суми
- Пошук зарплат: Full-stack web разработчик (Middle)
- RISKСумиЗазвичай відповідає протягом 1 дняPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- At RISK, we are the mavericks of the gaming and wagering industry, where taking bold chances is our core philosophy.
- Experience in web API development.
- Переглянути всі Вакансії - RISK — Вакансії в локації Суми — Вакансії - Python Developer, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Middle Python developer (Remote)
- Dansk FlygtningehjælpСумиPostedРозміщено 12 днів тому·
- Danish Refugee Council (DRC) is a leading protection agency with a mandate to protect, advocate and promote durable solutions for displacement affected…
- Переглянути всі Вакансії - Dansk Flygtningehjælp — Вакансії в локації Суми — Вакансії - Economic Assistant, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Economic Recovery Assistant
- А-ПроСистемСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Опыт работы от 2-ух лет или 1-2 успешно завершенных проектов.
- Успешный опыт управления ИТ-проектами.
- Свободное владение компьютером и продуктами MS Office.
- Переглянути всі вакансії: Вакансії - А-ПроСистем – Суми
- Пошук зарплат: Project Manager
- Планета КіноСумиPostedРозміщено 17 днів тому·
- Харківська, 2/2, ТРЦ «Мануфактура».
- Якщо для себе ти вже давно визначився, що смачніше — подвійний сир або карамель.
- І якщо любиш фільми так, як любимо їх ми...
- Переглянути всі Вакансії - Планета Кіно — Вакансії в локації Суми — Вакансії - Продавець - Консультант, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Продавець-консультант попкорн-бару
- RGM GroupСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- RGM-group — провідна компанія у будівництві доріг і інфраструктури, з відмінною репутацією та багаторічним досвідом.
- До кола обов’язків входитиме:
- Переглянути всі вакансії: Вакансії - RGM Group – Суми
- Пошук зарплат: Технік-лаборант
- А-ПроСистемСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Мы используем в нашей работе такие языки программирования: PHP7, Java Script, CSS, My SQL, MS SQL.
- Требуются разработчики backend (PHP7, My SQL, MS SQL) и…
- Переглянути всі вакансії: Вакансії - А-ПроСистем – Суми
- Пошук зарплат: Full-stack web разработчик (Senior)
- Планета К іноСумиPostedРозміщено 17 днів тому·
- Харківська, 2/2, ТРЦ «Мануфактура».
- Ми любимо фільми, людей та якісний сервіс.
- Тоді маємо для тебе ідеальну роботу — у кінотеатрі Планета Кіно відкрито вакансію…
- Переглянути всі Вакансії - Планета Кіно — Вакансії в локації Суми — Вакансії - Контролер, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Контролер квитків
- А-ПроСистемСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Опыт работы с базами данных — MS SQL Server, Transact-SQL, ORM (Entity Framework), LINQ, PL / SQL понимание принципов работы базовых объектов баз данных,…
- RGM GroupСумиPostedРозміщено більш ніж 30 днів тому·
- Компанія «RGM group» є провідним гравцем в будівельній галузі у місті Суми.
- Ми спеціалізуємося на розвитку та будівництві як комерційних, так і житлових об…
- Переглянути всі Вакансії - RGM Group — Вакансії в локації Суми — Вакансії - Майстер Дільниці, Суми, Сумська область
- Пошук зарплат: Дорожній майстер
Job Post Details
Economic Recovery Officer - job post
Опис вакансії
Інформація про те, як деталі вакансії узгоджуються з вашим профілем.Тип вакансії
- На контрактній основі
Місцезнаходження
Повний опис вакансії
Danish Refugee Council (DRC) is a leading protection agency with a mandate to protect, advocate and promote durable solutions for displacement affected populations.
DRC has been operating in Ukraine since 2014, currently DRC employs over 800 staff in Ukraine and will continue significant scale-up in 2024 to implement emergency response in the Protection, Livelihoods, Shelter/NFIs and Humanitarian Disarmament and Peacebuilding (humanitarian mine action) sectors, using direct interventions, support to duty bearers and civil society organizations (CSOs), and partnerships with CSOs. DRC will continue and adapt its durable solutions portfolio to the evolving context.
DRC is currently looking for an Economic Recovery Officer for its Economic Recovery activities in Sumy, with field activities in Sumska oblast.
Overall purpose of the role:
Under the management of the Economic Recovery Team Leader, the Economic Recovery Officer is responsible for coordinating and leading the implementation of economic recovery activities, including provision of sectoral cash to farmers, provision of grants to business, support in vocational training, business coaching. You will work closely with communities, civil society organizations (CSOs), and government services.
This role has a Sumy Oblast focus and ensures compliance to DRC procedures and guidelines at base level. The role contributes to the development of base strategies, which are translated into action plans and day-to-day tasks.
Your main responsibilities will be:
- Lead the planning and implementation of programme activities related to economic recovery activities. To this end, support the Economic Recovery Team Leader (TL) in producing and updating monthly workplans.
- Identify and communicate with TL and Manager on economic recovery needs in designated areas. Ensure to collect both quantitative and qualitative information and data.
- Coordinate with Information Management colleagues and take active part in the analysis of the collected information and data.
- Organize outreach activities, including dissemination of key messages, design and distribution of IEC materials, and conduction of information sessions, tailored to needs identified through monitoring.
- Contribute to the quality of DRC’s community-based approach by effectively identifying and coordinating with community stakeholders, key informants and community members.
- Mobilize and build strong rapport with communities through consistent engagement with community-based structures and adhering to dignified, culturally sensitive approaches.
- Supervise the Economic Recovery Assistant(s) and ensure the quality of the activities.
- Coordinate with other departments in DRC to facilitate referrals and information sharing.
- Contribute to and provide field-related inputs for proposals for funding for new projects.
- Provide regular reports to the Economic Recovery Team Leader and/or Economic Recovery Programme Manager.
- Any other duties as may be assigned by the Economic Recovery Team Leader and/or Economic Recovery Manager, relevant to the achievement of Economic Recover objectives.
About you
To be successful in the role of Economic Recovery Officer we expect you to have at least 2 years of experience in business development, employment, finance, agriculture areas. Moreover, we expect the following:
- Degree in Business, Economics, Agriculture, Social Science, Humanities or other related field.
- Familiarity with business grants and experience in humanitarian area will be an advantage.
- Comfortable in speaking about sensitive topics and working with people in distress.
- Excellent interpersonal and communication skills, including the ability to work effectively with vulnerable individuals, staff members, and stakeholders from diverse backgrounds.
- Excellent organizational and time management skills, with the ability to prioritize tasks and manage multiple responsibilities.
- Strong sense of personal integrity and understanding of confidentiality and ethics.
- Proficiency in Microsoft Office, Internet Explorer, Outlook/Exchange, Windows operating systems.
- Ukrainian language skills required. Good English language skills preferred.
All DRC roles require the post-holder to master DRC’s core competencies:
- Striving for excellence: Focusing on reaching results while ensuring efficient processes.
- Collaborating: Involving relevant parties and encouraging feedback.
- Taking the lead: Taking ownership and initiative while aiming for innovation.
- Communicating: Listening and speaking effectively and honestly.
- Demonstrating integrity: Upholding and promoting the highest standards of ethical and professional conduct in relation to DRC’s values and Code of Conduct, including safeguarding against sexual exploitation, abuse and harassment.
We offer:
Contract length: Open-ended contract after 3 month probation period.
Level: H – Non-Management
Designation of Duty Station: Sumy
Start date: October 1st, 2024
The application is open for Ukrainian citizens or those with the existing right to work in Ukraine. Salary and conditions will be in accordance with Danish Refugee Council’s Terms of Employment for national staff.
Application process:
All applicants must upload a cover letter and an updated CV (no longer than four pages in English).
Applications sent by email will not be considered.
Closing date for applications: September 20th, 2024
We reserve the right to conduct further interviews before the deadline for submission of applications, the applications will be screened on a rolling basis.
DRC as an employer
Founded in 1956, DRC Danish Refugee Council is Denmark’s largest, and a leading international NGO. We have continuously been ranked as one of the best NGOs in the world - and are one of the few with a specific expertise in forced displacement. In over 40 countries, we protect, advocate and build sustainable futures for refugees and other displacement-affected people and communities.
By working in DRC, you will be joining a global workforce of around 8000 employees. We pride ourselves on our:
- Professionalism, impact & expertise
- Humanitarian approach & the work we do
- Purpose, meaningfulness & own contribution
- Culture, values & strong leadership
- Fair compensation & continuous development
DRC’s capacity to ensure the protection of and assistance to refugees, IDP’s and other persons of concern depends on the ability of our staff to uphold and promote the highest standards of ethical and professional conduct in relation DRC’s values and Code of Conduct, including safeguarding against sexual exploitation, abuse and harassment. DRC conducts thorough and comprehensive background checks as part of the recruitment process.
Danish Refugee Council is an equal opportunity employer and we consider all applicants based on individual merit and qualifications, regardless of personal characteristics or attributes. We are committed to increasing the diversity of our workforce, aiming for a 50% balance of men and women in management roles and ensuring that at least 50% of management roles are filled by national staff. We recognize that a diverse and inclusive team is crucial for achieving our organizational goals and making a positive impact on the communities we serve.